1.某广告公司招聘职位有以下要求:1。广告策划、市场营销、广告传播等相关专业需要大专及以上学历，有广告行业从业经验者优先，广告法作为广告领域的根本和最高法律，规范着广告主、广告经营者、广告发布者之间的行为和规范，既是对广告公司的约束，也是对广告公司的保障，即其存在和活动的合法性，助广告公司策划部人员岗位职责策划部)部门职能1，在公司利益的前提下策划创意广告业务，不得损害公司利益；2.协助总经理进行公司形象体系的规划和建设，使公司的服务质量形象具有准确的战略方向、明确的目标和持久的发展势头。
1、广告公司的招聘要求具体有哪些?1。广告公司的招聘岗位有以下要求:1。广告策划、市场营销、广告传播等相关专业需要大专以上学历，有广告行业从业经验者优先。2.个人要有充分的大局意识，有良好的市场拓展和媒体渠道开拓能力，有优秀的文字和口头表达能力。3.个人在与客户交谈时要有较强的文字功底和沟通能力，能在一人情况下独立撰写各类文案，熟练操作WORD/EXCEL/PPT/PS等计算机应用软件。
扩展信息:1。以德选人的第一标准是“道德情操”。没有良好职业道德、人生和价值观的人才往往缺乏奉献精神，很难“把本职工作做好作为第一要求”。严重时，个人不良倾向会蔓延并影响整个团队，给团队带来更大的管理难度和风险。越是有能力的员工，如果职业道德不好，对团队的危害越大。
2、广告行业对学历要求很高吗_广告公司上班需要学历吗我先帮你了解一下广告行业。虽然广告公司的分类可谓五花八门，比如策划、品牌包装、形象设计、媒体运营等。，只需要几个人才。1.文案人才:我的评价是脑子比动手多。说白了就是靠想法和创意吃饭。2.设计制作人才:我的评价是实际操作能力和理解能力强。3、业务人才:无论是公关、客服、联系业务还是跑媒体等。，都需要有很强的沟通表达能力，有时还需要一定的社会关系。
1、最需要的广告专业，包括策划方向和设计方向这两个人才。对应岗位:广告策划(创意人员)、广告设计、广告文案、客户代表等。需要学习和掌握:广告学、广告策划、市场营销、广告公司的业务和流程、消费心理学、新闻媒体、文案、策划创意、广告法律法规等相关知识。还需要培养适当的外语技能，掌握简单的计算机软件操作(如word)。
3、广告设计与制作专业就业前景怎么样平面设计是近十几年来逐渐发展起来的新型复合型职业，涉及面广，发展迅速。其专业类别包括:商业美术设计、商业展示设计、商业广告设计、书籍装帧设计、包装结构与工业产品设计、商业插画、标志设计、企业CI设计、网页设计等。由于媒体技术的更新和数字艺术的进步，极大地促进了商业艺术的发展。北美高度发达的经济给设计师带来了广泛的机会和巨大的活力。
而且设计的理念早已深入人心，从各种生活设施和宣传媒体发布的信息就可以看出来。平面设计的工作稳定性比较高。毫无疑问，在经济繁荣时期，即使经济下滑，也不会有太大影响。比如过去几年，北美的大规模裁员浪潮给高科技行业带来了巨大的冲击，减缓了高科技产品的发展。当然，其实是对泡沫经济的反弹，不能完全改变传统产业结构，也不能影响设计领域。
4、广告公司都有什么工作?协助市场经理处理与各部门的沟通与合作；协调重点项目的实施，协助经理和销售部开展相关外联工作；收集媒体信息，为公司的广告投放提供参考；根据部门经理的安排，整理营销资料；加强与销售人员的沟通，收集市场信息，积累营销资料；与广告创意和设计师合作，提供市场数据；参与公司产品的发布、展示等策划活动。应该叫市场营销或者品牌营销，广告的专业品牌策划机构。
熬夜爆肝产生大创意？想入行？我们先来看看广告公司的内部结构。广告公司内部工作:运营架构一般如下:1。业务部门。也就是销售部，有的叫客户部。对内，根据公司业务，有两大任务:(1)拉业务，即广告订单；(2)客户维护，即后续服务。2.设计部。对内是业务订单的执行部门，有平面设计和三维动画设计。有些影视公司也有制作部门，从事后期剪辑制作，也有并入设计部门的，也有独立出来的。
5、广告行业有什么职位业务总监、媒体总监、策划总监、行政总监、客户总监、创意总监、设计师这些职位下都有小职员。金融、IT、物流、环保、能源。广告行业相关岗位任职资格分析平面设计师1。正规艺术院校本科及以上学历；2、三年以上广告经验，具有4A或国内知名广告公司背景；3.有深厚的美术平面设计功底，画面表现力强，艺术修养高；4.良好的提案和沟通技巧，整合广告策略和创意；5、卓越的理解和悟性，准确把握客户需求。
6、广告公司有什么职位_广告公司有什么职位简单综合性广告公司通常的职位有:1。客户部(客户总监、客户经理、客户主管)2。媒体部(媒体策划及媒体采购)3。创意部(创意总监、执行创意总监、制作设计师、设计、文案创意等。) 4.财务部和人力资源部，与大多数其他行业相比，这些部门的工作效率不高。5.其他职位:有些公司可能有独立的展览部，专门做会议。延伸信息广告公司是指专门从事广告经营活动的企业，俗称“广告代理”。
广告活动是基于法律的活动，也是法律规定的活动。依法经营包括两个方面:一是广告公司要遵守广告管理法律法规，特别是《广告法》及相关管理规定。广告法作为广告领域的根本和最高法律，规范着广告主、广告经营者、广告发布者之间的行为和规范，既是对广告公司的约束，也是对广告公司的保障，即其存在和活动的合法性。
7、广告公司有哪些职位1，客户部。对于广告公司来说，接待客户是一项非常重要的工作，所以在广告公司有一个为客户设立的部门，就是客户部，有客户经理等职位。客户部的工作人员要了解客户的需求，及时与客户沟通，确保客户的需求得到满足。2.规划部。当客户提出自己的需求后，接下来的任务就交给了企划部，包括策划总监、策划助理等职位。他们的工作是在广告中反映客户的需求，策划广告。如果策划过程中出现问题，也要及时与客户取得联系，商讨对策，确保最终策划的作品符合客户的需求。
企划部策划完广告后，接下来就是广告作品的发布，广告需要专业人员进行策划，这是媒体部的职责。此外，媒体部还有媒体策划、媒体引导等工作。4.财务部。一个公司可以正常运营，没有财务部门的责任，财务部门负责公司的资金周转。这个部门有审计主管、会计等职位。除了这四个部门，还有很多部门，比如人力资源部等等。
8、帮忙广告公司策划部职员岗位职责规划署)部门职能1。在公司利益的前提下策划创意广告业务，不得损害公司利益；2.协助总经理进行公司形象体系的规划和建设，使公司的服务质量形象具有准确的战略方向、明确的目标和持久的发展势头。3.负责公司广告营销业务的前期调研分析、策略制定、文案撰写，提供目标明确、个性鲜明、结构合理、系统化的广告活动/品牌建设、策划等策划方案；4.不断理解和掌握广告、品牌和营销管理的新思想并创造性地融入视点运营模式的框架体系。5.不断清晰地了解广告制作、广告媒体等最新材料、最新技术、最新形式和方法；6.负责组织公司重大广告业务的策划会议。
工作职责1。策划人1)基本职责:协助并指导客服部完成客户广告任务说明书，并根据客户广告任务说明书在视点广告运营流程框架内拟定广告目标战略计划或广告活动计划；协助和指导文案和制作设计师完成广告创意策略书；负责组织公司大型广告业务策划会议。